關於我們

本會榮幸獲得由強制性公積金計劃管理局頒發2020-21年度「積金好僱主」。

獲嘉許的僱主必須符合以下條件：

1. 參加強積金計劃達一年或以上
僱主已參加強積金計劃一年或以上（截至該計劃年度的3月31日）。

2. 履行僱主的法定責任
僱主遵守強積金法例為基本要求，例如僱主必須為僱員參加計劃及作出供款等。

3. 為僱員提供額外退休保障
除遵守法例外，僱主有為僱員提供額外的退休保障安排。僱主於計劃年度內符合以下最少一項條件：
● 提供多於一個強積金計劃供僱員選擇；或
● 為僱員作出強積金自願性供款；或
● 為僱員提供與強積金制度有關的其他退休福利。

本會在香港互聯網註冊管理有限公司(HKIRC)主辦的「無障礙網頁嘉許計劃」中，獲得金獎級別。本會於2020年重建網站，並採用無障礙設計，以方便所有人(包括殘疾人士)，期望建立和諧共融的社會。

本會再度榮獲由社會福利署頒發的2019年一萬小時義工服務獎。

本會喜獲勞工及福利局的邀請，成為《好僱主約章》的簽署機構。《好僱主約章》的四個核心範疇，包括良好勞資溝通、僱員福利、關愛僱員、以及工作與生活平衡。

另外，本會實行家庭友善僱傭措施，營造一個家庭友善的工作環境，以紓緩員工兼顧工作和照顧家庭的壓力，同時亦獲頒「『友』『家』好僱主」標誌。

社會福利署推廣義工服務督導委員會2019年10月16日假北角香港青年協會大廈演講廳，舉行2019 企業義務工作分享會暨嘉許禮。典禮由社會福利署副署長(服務) 林嘉泰先生JP擔任主禮嘉賓，並勉勵機構及公司「人人做義工，商會齊推動」。本會再度榮獲2018年10000小時義工服務奬，督導主任陳國明先生代表機構接受嘉許，同場也頒發商會義工領袖計劃嘉許狀等，「官商民」不同界別同場交流義工服務心得，場面熱鬧。

 由本機構白普理田景中心及宿舍主辦，警察義工隊及入境處義工隊合辦的「友共情forever義工計劃3」榮獲由國際獅子總會中國港澳303區舉辦的「香港十大優質社會服務計劃選舉2017」獎項。今次的得獎，突顯了社會需加強推動智障人士服務，讓香港邁向更共融的社會。

該計劃共有20個團體參與，在2016年共舉辦了29個義工講座及工作坊，先從知識上讓義工認識智障人士；繼而安排共26個多元的戶外合作活動如遠足、參觀博物館、放風箏、環區行、燒烤等，讓義工和智障人士慢慢的加強接觸，建立友誼。活動受惠人數為2451，包括有義工、智障人士及其家屬，其中1892位是義工，當中約有一半是首次接觸智障人士。

計劃的核心價值是透過提供機會予義工親身經歷及與智障人士建立一段真摰關係，在友誼建立過程中，發掘智障人士價值的同時，義工的生命價值也被突顯了。警察義工隊的林學潛分享：「這計劃是懷智田景單位和警察義工孕育成長的孩子，他已長大成人並廣結朋友，又得到社會人士支持，我們感到非常自豪。」

入境處義工隊的黃桂邦恭喜單位獲獎：「田景單位的『躍動人生、勇於嘗試』是透過多元化活動讓智障朋友享受平等權利，活出精彩人生，身為義工一份子的我只是盡一點綿力，希望能將『傷健共融』的訊息傳揚開去；其實義工們也有得著，因為施比受更有福。」

計劃的負責人陳錦輝表示：「我們的服務信念是『相信每人皆有價值』。智障人士是人，不應被社會忽略，我們應予以尊重，讓他們融入社區，他們對社會有十分正面的影響及價值。」